Op de hoogte blijven van het laatste nieuws?
Meld u aan voor de nieuwsbrief!
Het plan om zzp’ers zich verplicht te laten verzekeren voor arbeidsongeschiktheid bestaat al een paar jaar. In een brief aan de Tweede Kamer heeft minister Karien van Gennip van Sociale Zaken daar onlangs meer duidelijkheid over gegeven. De verplichte arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV) lijkt er nu echt te komen.
Het gereedschap dat u als hovenier of bouwondernemer gebruikt, kan zich bevinden op verschillende plekken: in een schuur, in de bestelbus of op de locatie waar u aan het werk bent. Maar zijn uw spullen overal even goed verzekerd?
Werkgevers zijn niet allemaal verplicht om personeel een pensioenregeling aan te bieden. Maar dat het niet hoeft, wil niet zeggen dat u het niet moet doen. Want een pensioen is niet alleen gunstig voor uw werknemers. Met een goede regeling weet u als werkgever uw medewerkers te binden.
U bent als zzp’er gestart met uw bedrijf. Als rechtsvorm heeft u indertijd gekozen voor een eenmanszaak. Maar is dit nog steeds de beste keuze, nu u na een aantal jaren veel meer winst maakt? Wanneer wordt het aantrekkelijk om over te stappen naar een besloten vennootschap (bv)?
U heeft voor een transactie geld nodig en bent op zoek naar een financiering. Dan komt u een advertentie tegen waarin beloofd wordt dat u binnen 24 uur een hoog bedrag op uw rekening gestort krijgt. Is zo’n flitskrediet inderdaad een mooie oplossing of moet u uitkijken?
Zowel transporteurs die in opdracht goederen vervoeren als bedrijven die de vracht uitbesteden, moeten rekening houden met het transportrisico. Want helaas blijft ladingdiefstal een groot probleem. Met een goede preventie kunt u heel wat ellende voorkomen.
Er werken in Nederland meer dan een miljoen mensen als zzp’er. Maar in de ogen van de overheid zijn dat niet allemaal echte ondernemers. Sommige van hen zijn schijnzelfstandigen. Om schijnzelfstandigheid tegen te gaan, zijn er nieuwe regels op komst. Kunt u straks nog een zzp’er inhuren?
Wanneer u als ondernemer arbeidsongeschikt wordt en daarom inkomsten verliest, kunt u terugvallen op een arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV). Maar wanneer is er sprake van arbeidsongeschiktheid? Wat moet u niet meer kunnen voordat u een uitkering krijgt?
De gevolgen van veel ziekteverzuim onder werknemers kunnen groot zijn en daarom is het voor ondernemers belangrijk om dit zoveel mogelijk te beperken. Hoewel u hier uiteraard nooit volledig controle over heeft, zijn er wel een aantal dingen die u kunt doen om langdurig ziekteverzuim te voorkomen. Daarom bespreken wij in deze blog vijf manieren om het ziekteverzuim binnen uw organisatie terug te dringen.
Een misverstand met een klant over leveringstijden, betalingen of aansprakelijkheid. U kunt dat voorkomen door goede algemene voorwaarden op te stellen. Maar wat zet u precies in algemene voorwaarden? En kunt u daarmee alle risico’s uitsluiten?
Volgens het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) groeide de Nederlandse economie in het vierde kwartaal van 2022 en werd ook de arbeidsmarkt weer iets krapper. Als u dringend om mensen verlegen zit, kunt u een uitzendbureau inschakelen of medewerkers via payrolling inhuren. Wat zijn de verschillen?
Volgens onderzoek heeft 8 op de 10 werkgevers personeel met geldzorgen. Misschien dat u dan ook als werkgever overweegt om een bijdrage te leveren aan de financiële gezondheid van uw werknemers. Maar hoe herkent u de signalen van geldzorgen? En hoe kunt u uw werknemers helpen? U leest het in deze blog.